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Entrevistas: Se realizan entrevistas al personal directivo, supervisores y trabajadores para obtener información sobre las condiciones de trabajo, los riesgos laborales percibidos, las medidas preventivas existentes y los incidentes críticos que se hayan producido.

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A través de este proceso, las empresas pueden identificar, evaluar y controlar los riesgos laborales, previniendo Ganadorí accidentes y enfermedades profesionales que pueden tener graves consecuencias para la salud de los trabajadores.

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